ధరల పెంపుకు సిద్ధమైన ఆటోమొబైల్ కంపెనీలు

Car Prices Hike
నానాటికీ పెరుగుతున్న ఉత్పాదక వ్యయాల కారణంగా ఆటోమొబైల్ కంపెనీ కష్టాల్లో కూరుకుపోయి నష్టాలను ఎదుర్కుంటున్నాయి. ఎంతకీ దిగిరాని ముడి సరుకుల ధరలు, ద్రవ్యోల్బణం కారణంగా పెరుగుతున్న వడ్డీ రేట్లతో సతమతం అవుతున్న ఆటో కంపెనీలు ప్రస్తుతం నష్ట నివారణ చర్యలపై దృష్టి సారించాయి. తమపై పడుతున్న ఈ అదనపు భారాన్ని వినియోగదారులపై మోపేందుకు సదరు కంపెనీలు సిద్ధంగా ఉన్నాయి.

ఈ నెలాఖరు నాటికి కానీ లేదా వచ్చే ఆరంభంలో కానీ తమ ఉత్పత్తుల ధరలు పెంచాలని పలు ఆటోమొబైల్ నిర్ణయించుకున్నాయి. ఈ నేపథ్యంలో జపాన్‌కు చెందిన ప్రముఖ ఆటోమొబైల్ కంపెనీ హోండా మోటార్ కార్పోరేషన్ సంస్థ భారతీయ అనుబంధ కంపెనీ హోండా సియోల్ కార్స్ ఇండియా (హెచ్ఎస్‌సిఐ) అందిస్తున్న సెడాన్ మోడల్ కారు అకార్డ్ మినహా మిగిలిన అన్నిమోడళ్లపై 2-3 శాతం మేర ధరలను పెంచుతున్నట్లు ప్రకటించింది. ఈ పెరిగిన ధరలు ఏప్రిల్ 1 నుంచి అమల్లోకి వస్తుందని కంపెనీ వివరించింది.

హోండా బాటలోనే ధరలను పెంచేందుకు మరికొన్ని కంపెనీలు కూడా సిద్ధంగా ఉన్నాయి. గడచిన నెలల్లో విపరీతంగా పెరిగిన ధరల పట్ల కంపెనీ ఆందోళన వ్యక్తం చేస్తుందని ఫోర్డ్ ఇండియా అధ్యక్షుడుఎండీ మైఖేల్ బోన్‌హామ్ తెలిపారు. మార్చి నెలాఖరు నాటికి ధరల పెంపుపై ఓ నిర్ణయం తీసుకుంటామని ఆయన వెల్లడించారు. గత వారంలో అమెరికా ఆటోమొబైల్ దిగ్గజం జనరల్ మోటార్స్ కూడా ఇదే అభిప్రాయాన్ని వ్యక్తం చేసిన సంగతి తెలిసిందే.

More from DriveSpark

Article Published On: Tuesday, March 15, 2011, 10:49 [IST]
English summary
Not able to withstand the ever rising costs in input and components, Honda Siel Cars India has announced the hike in its products by 2-3% from April 1. The company’s spokesperson claimed that the time has come for the company to hike the prices in the wake of strong increase in the commodity prices. The hike, he added, will be by 2-3% from April 1 in a bid to minimize the impact of strengthening raw material rates.
Notifications
Settings
Clear Notifications
Notifications
Use the toggle to switch on notifications
  • Block for 8 hours
  • Block for 12 hours
  • Block for 24 hours
  • Don't block
Gender
Select your Gender
  • Male
  • Female
  • Others
Age
Select your Age Range
  • Under 18
  • 18 to 25
  • 26 to 35
  • 36 to 45
  • 45 to 55
  • 55+